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培训费付款凭据如何制作?

培训费应计入职工教育经费，一般企业的职工教育经费可按工资总的2.5%计提留余。

1、报销时

借：应付职工薪酬--职工教育经费

贷：现金

2、月末计提

借：管理费用-职工教育经费

贷：应付职工薪酬--职工教育经费

3、年末 应付职工薪酬--职工教育经费没有余额，否则调增应纳税所得额。

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