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公司承担社保能税前扣除吗？

如果企业为员工承担本该由员工个人承担的部分社保费,是代扣代缴性质,是企业实际为员工支付的报酬,属于工资薪金,在企业所得税税前扣除.凡单独作为企业管理费列支的,在计算企业所得税时不得税前扣除.

根据企业所得税法第八条规定,企业发生的与取得收入有关的、合理的支出,包括成本、费用、税金(企业所得税、增值税除外)、损失和其他支出,准予在计算应纳税所得额时扣除.

本应由员工个人承担的社保费,却让公司承担,这属于"不合理",因此无论账务处理如何做,最终都是要体现在成本和费用上的,但是这部分成本或者费用不允许在企业所得税前扣除.