工人的意外险如何做账?
方式一:
根据财政部《关于企业为职工购买保险有关财务处理问题的通知》,公司为员工购买的团体意外险应作为福利性开支,应作会计分录如下:
借:管理费用--福利费
贷:应付职工薪酬--职工保险
借:应付职工薪酬--职工保险
贷:银行存款
给员工交纳保险,分为基本社�：蜕桃当Ｏ�.基本社保用应付职工薪酬科目设设置社保明细科目归集公司负�：驮惫じ旱５募铺�、代扣和缴纳核算处理;商业保险按职工福利在应付职工薪酬下的员工福利明细科目归集核算.
方式二:
如果是全额为员工买的商业意外险可以计入福利费
计提时:
借:销售费用/管理费用/制造费用(具体看员工在什么部门)
贷:应付职工薪酬-福利费
缴纳时:
借:应付职工薪酬-福利费
贷:现金/银行存款
为公司财产买的保险计入管理费用:
借:管理费用
贷:现金/银行存款
职工意外保险增值税进项会计分录
从会计理论考虑,该费用属于员工福利、应该予以计提或摊销,但这笔费用涉及到税前不允许扣除,(根据《所得税法实施条例》第三十五、三十六条规定,这种商业保险不允许在企业所得税前扣除),所以不能做为公司正常费用.
综上,建议不做计提或摊销,而是在支付时一次计入费用,并且单列明细核算,以免产生税务风险
建议分录:
公司为员工购买的团体意外险应作为福利性开支,应作会计分录如下:借:管理费用--福利费
贷:应付职工薪酬--职工保险
借:应付职工薪酬--职工保险
贷:银行存款
以上就是小编针对【工人的意外险如何做账?】这个问题进行的解答，希望对您帮助，如果想了解学习更多会计实操、税收实务问题，可以关注“金沙集团官网”公众号，进入会计实务交流群，免费答疑。
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