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盈余管理的特征?

盈余管理有两个基本特征,那就是动机性和干预性.

1.动机性.它是指管理人员要有动机去进行盈余管理.首先,在管理人员心目中要存在一个较为理想的会计结果,当然这个结果就是管理人员希望达到的目标;其次,只有当企业操控前的实际业绩达不到理想结构时,管理人员才有肯能进行盈余管理去调节利润,否则盈余管理就完全没有存在的必要,这里需要注意的就是,即便实际结果与理想目标存在差距也并不意味着管理人员就一定有动机去进行盈利管理,记住盈余管理遵循成本--收益原则.动机的形成来自于两方面:一方面,实际结果要与理想目标之间存在差异;另一方面,管理盈余消除差异行为的收益要大于其相应的成本.

2.干预性.它是指具有阴雨管理动机的管理人员通过采用会计手段或者安排交易等做法去实际干预财务报告结果的行为事实.干预性特征依赖于干预的可行性与干预的存在性.干预需要借助于职业判断与交易安排等手段进行,只有这些手段能够帮助管理人员实现目标利润并且操作起来切实可行,干预才有可能进行,可见,可行性是干预的前提条件;在存在可行性之后,只有管理人员对企业的盈余真正实施了操控,存在着干预行为的事实,才算具备干预性特征.故存在性是干预的最终标志.

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